Traineeship Recruitment

Solliciteer direct

Gamechanging Traineeships. Dat is waar Breinstein om bekend staat en waar wij goed in zijn. Een manier van werken die wij graag ook toepassen om onze interne organisatie beter te maken.

Breinstein gaat binnenkort van start met een traineeship recruitment vanuit onze kantoren Alkmaar, Utrecht en Rotterdam voor onze interne organisatie. Tijdens het traineeship recruitment leren wij jou binnen no-time de kneepjes van het vak en leiden wij jou op tot een volledige recruiter. Heb jij je hbo-bachelor of je master (bijna) afgerond, ben jij tussen de 32-40 uur beschikbaar en ben je geïnteresseerd in de combinatie van HR. Psychologie en Sales? Ben jij daarnaast ondernemend, ambitieus en commercieel? Dan zijn wij op zoek naar jou!

Wij bieden een compleet traineeship waarin jij gedurende zeven maanden middels diverse trainingen en persoonlijke begeleiding de mogelijkheid krijgt om direct zelf aan de slag te gaan.

De eerste twee weken staan in het teken van opleiden; met diverse recruitment trainingen, kennissessies en het delen van ervaringen van onder andere onze eigen collega’s. Na deze twee weken word je zeker niet aan je lot overgelaten. Je krijgt vanuit Breinstein een buddy toegewezen die jouw go-to person wordt voor al jouw vragen. Ook volgen er diverse on-the-job trainingen zodat jij de specialist wordt in het recruitment vakgebied. Dit om wegwijs te worden in ons bedrijf, onze dienstverlening en het vak recruitment. Een proostmoment volgt aan het einde van de eerste maand, want dan ben jij (als alles goed verloopt) door je proeftijd heen.Yes! En ik kan je zeggen, het zal niet bij dit ene proostmoment blijven! Waar geproost kan worden, doet Breinstein het. Fun is niet voor niets 1 van onze kernwaardes.

Maar, wat doet een recruiter bij Breinstein?
Goeie vraag! Als recruiter ben jij verantwoordelijk voor het werven en aannemen van onze young professionals voor onze traineeships. Hierbij starten jouw geworven kandidaten in een klas waarin zij starten met een tweejarig traject. Tijdens dit traject worden zij opgeleid binnen de vakgebieden Cyber Security, Data Analytics en/of Informatiemanagement en mogen zij werkervaring op doen bij toffe opdrachtgevers.  

Maar hoe vind je jouw kandidaten?
Dat vraagt om een stukje creativiteit, ondernemerschap en winnaarsmentaliteit vanuit jouw kant. Het begint bij het schrijven van een wervende vacaturetekst, waarin jij de verantwoordelijkheid draagt voor de binnenkomende sollicitaties. Daarnaast ga jijzelf actief op zoek naar kandidaten. Door jouw persoonlijke benadering en ondernemerschap weet jij onze kandidaten te vinden via diverse platformen en andere creatieve manieren. Weet jij jouw kandidaten te enthousiasmeren en te binden? Dan komen zij bij jou in sollicitatieprocedure. Door het voeren van meerdere gesprekken en het afnemen van een persoonlijkheidsassessment, weet jij te achterhalen of jouw kandidaat geschikt is voor ons traineeship. Ben jij enthousiast? Dan mag jij de kandidaat een aanbod doen en hem/haar welkom heten in de klas. Hoe tof?

In samenwerking met jouw team, bestaande uit een accountmanager en een field coach, krijgen jouw young professionals optimale ondersteuning en begeleiding. Jouw accountmanager zoekt gave opdrachten voor jouw toppers en regelt hiervoor de sollicitatiegesprekken. Mogen ze op sollicitatiegesprek bij een klant? Dan geef jij jouw young professionals een sollicitatietraining om ze goed voorbereid op gesprek te laten gaan. Uiteraard willen wij ook dat onze young professionals zich optimaal ontwikkelen tijden hun traineeship. Om ervoor te zorgen dat ze goede begeleiding krijgen coacht jouw field coach jouw young professionals tijdens hun traject en is het HR-aanspreekpunt. Hoe fijn?

 

Wat bieden wij jou?

  • Een kantoor gevestigd in het mooie Utrecht. Spot jij de Domtoren vanaf ons dakterras?
  • Telefoon, MacBook Pro en een LinkedIn Recruiter Seat.
  • Een inwerk- & opleidingstraject om een top recruiter te worden.
  • Een bruto maandsalaris van 2300 euro en per maand o.b.v. 40-uur en een bonusregeling. Hier vertel ik je graag meer over.
  • Sporten onder werktijd. Hiervoor hebben wij meerdere sportabonnementen ter beschikking. Work that ass… 
  • Jouw groei en ontwikkeling staat centraal. Coaching vindt plaats aan de hand van een op maat gemaakt persoonlijkheidsprofiel. Daarnaast zijn er trainingen en cursussen om meer uit jezelf te kunnen halen.
  • 25 vakantiedagen en een vrije dag op jouw verjaardag. Dit alles om jouw verjaardag goed te kunnen vieren. Wie wil dat nou niet? 
  • Je hebt recht op 1 verlofdag om vrijwilligerswerk te gaan verrichten. De maatschappij een beetje beter maken, dat wil jij toch ook? 
  • Een potje voor je oude dag (deze bedraagt 8% van het pensioengrondslag). Want ook al denk jij hier nog niet aan, wij doen dit wel voor jou. 
  • Virtuele borrels, legendarische teamactiviteiten en euforische sportevenementen (hopelijk staan wij weer snel met ons hardloop team aan de start van een marathon).  

 

Over het bedrijf

Breinstein is een innovatief traineebedrijf in de IT, met als belangrijkste aandachtsgebieden Informatiemanagement, Data Analytics en Cyber Security. Het begon ooit op een zolderkamertje in Alkmaar en is uitgegroeid tot een landelijk traineebedrijf met kantoren in Alkmaar, Rotterdam en Utrecht. 

Jaarlijks stromen meer dan 150 hoogopgeleide IT-talenten via Breinstein de arbeidsmarkt op. Onze klanten – inmiddels al meer dan 500 - zitten vooral in de publieke sector: van de Rijksoverheid tot gemeenten, van waterschappen en provincies tot ziekenhuizen en universiteiten.

Verveling? Dat bestaat bij ons niet! Wel vraagt groei om onze kernwaarden “Ondernemend”, “Verbindend”, “Groei mindset” en “Fun”. Dat zijn onze beste ingrediënten.   

Solliciteren?

Zie jij het helemaal zitten om te starten met ons traineeship recruitment? Super! Aarzel dan geen moment en solliciteer direct. Solliciteren kan via onderstaande button of e-mail je cv en motivatie naar Anita Spil via [email protected]

Laat je jouw motivatie voor deze functie liever per video aan mij weten? Geweldig idee! Deze kan je sturen naar 06 – 538 57 607.

Snelheid in het proces kan je verwachten. Binnen 3 werkdagen hoor je een reactie op jouw sollicitatie en (indien je dit zelf ook wilt) kan je binnen een week jouw contract ondertekenen. 

Een uitgebreide persoonlijkheidstest van PI Company is onderdeel van de sollicitatieprocedure. 

 

 

 

 

 

 

 

Jouw ingang naar toporganisaties
Gerenommeerd opleidingsprogramma
IJzersterk persoonlijk ontwikkelprogramma
Intensieve begeleiding door field coaches
Doorleren met salaris, zonder studiekosten
Grote kans op baan bij opdrachtgever
1

Eerste gesprek

Als jouw sollicitatiebrief en CV ons aanspreekt nemen we snel telefonisch contact met je op. Bij een klik maken we een afspraak voor een sollicitatiegesprek op kantoor of via Skype.

2

Persoonlijkheidsassessment

Als het eerste gesprek positief verloopt, volgt een assessment bij ons op kantoor. We onderzoeken zo of je persoonlijkheidskenmerken bij Breinstein passen.

3

Tweede gesprek + rollenspel/opdracht

Genoeg aanknopingspunten? Dan volgt een klikgesprek met de betreffende manager en een collega waar je veel mee gaat samenwerken, gevolgd door een rollenspel of opdracht.

4

Arbeidsvoorwaarden + contractondertekening

Als je dit succesvol hebt doorlopen, volgt de referentiecheck. Bij een positief gevoel voeren we het arbeidsvoorwaardengesprek en als we het eens worden ondertekenen we het contract.

Solliciteer direct

Bij Breinstein kom je in een hecht team terecht. We vinden het leuk om geschiedenis te schrijven met mooie successen en bovenal veel lol te hebben met elkaar. Dat is onze kracht. Vragen over deze vacature? Bel naar 0653857607

Voeg CV toe in DOC, DOCX, PDF, HTML en TXT.

Wij verwerken momenteel je sollicitatie, een moment geduld a.u.b.

Gerelateerde vacatures

Bekijk alle vacatures
Intern

Recruiter Detachering

Rotterdam - Jong talent heeft deze dagen steeds meer aanbod beschikbaar. Mooi natuurlijk, maar waar kiezen zij uiteindelijk voor? Willen zij al gaan...
Bekijk vacature
Intern

Online Marketeer

Alkmaar - Breinstein heeft dit jaar flinke stappen gezet op het gebied van Marketing. Een gehele re-branding heeft plaatsgevonden. Een nieuwe huisstijl...
Bekijk vacature
Intern

Recruiter IT

Utrecht - Jong talent heeft deze dagen steeds meer aanbod beschikbaar. Mooi natuurlijk, maar waar kiezen zij uiteindelijk voor? Willen zij al gaan...
Bekijk vacature